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新洋紧紧围绕“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务，着眼凝聚群众、引导群众，以文化人、成风化俗，聚焦群众需求、调动各方力量、统筹整合资源、创新方式方法，扎实推进新时代文明实践建设，着力打通宣传群众、教育群众、引领群众、服务群众“最后一公里”。政治引领夯实基础工作。新洋将新时代文明实践建设明确为“一把手”工程，党政“一把手”任文明实践中心主任，其他党委成员任副主任。通过制定2022年新时代文明实践中心建设实施方案绘制出“施工图”，成立一个领导小组、搭建八大平台、建设八支队伍、明确六大内容，指导思想、组织架构、宣讲团架构以及活动计划纷纷“上墙”，活动内容划入四个季度，落实到单位部门，纳入实绩考核，定期进行督查通报，层层压实工作责任，有力地推动了文明实践工作深入开展。目前，一、二季度共50项实践活动均已完成，干部冬训、疫情防控“敲门行动”、植树、安全生产、环境整治、普法教育、“送清凉”等活动涵盖了理论学习、生产经营、环境保护等方方面面，真正将文明实践活动融入了发展全过程。思想引领筑牢精神家园。积极打造基层理论宣讲矩阵，组建理论宣讲、文化惠民、文明风尚、体育健康、平安法治、创业科

日前，淮海农场有限公司文明办正按照盐城市文明单位考核工作的要求，进行今年上半年文明单位创建工作考核表单的填报工作。与此同时，农场公司党委根据单位的系统谋划，精心组织今年下半年文明单位的创建活动，确保加强文明单位创建的长效机制和平日的动态管理，从而进一步提升创建质效，推进文明单位创建工作的科学化、常态化、规范化。淮海农贸市场是关系着千家万户的“菜篮子”,也是展示农场小城镇文明的重要窗口。近年来，淮海农场公司与邻近的临海镇五岸、六垛居委会通力合作，取缔了马路市场，并规范了集市的运营管理，同时加大了对农贸市场的管理力度，确保农贸市场的经营秩序、食品安全、环境卫生、消防安全以及日常管理等情况符合规范的建设要求。在今年疫情持续反复的高压形势下，农贸市场创建是文明单位创建的重点，也是疫情防控的第一前沿，农场社区的疫情防控办成立专门的农贸市场管理工作专班，对照高质量创建标准与疫情防控措施的有效对接，全面深入排查有可能在疫情防控工作中遗漏并存在的问题，加大问题整改力度，不断强化了以农贸市场规范化管理为抓手，在积极改善提升市场内外部基础设施及环境卫生状况，优化市场功能布局的同时，督促进出农贸市场的居民群

7月11日，集团公司工会到三河农场公司开展“送清凉”活动，走廊慰问坚守在一线工作岗位的环卫工人，并为他们送去了清凉慰问品。农场公司领导杨生力、魏炳记及相关部门负责人陪同慰问。慰问组一行顶着烈日高温，看望慰问了正在一线工作的环卫人员，并关心的叮嘱他们在做好工作的工作，要做好防暑降温工作，合理安排工作时间，做好自我保护。“送清凉”活动的开展，使三河一线工作人员真切感受到了集团公司党委的关心爱护和工会“娘家人”的关爱。

污水管道改造工程是一项民生工程，不仅关系职工群众的生产生活，对生态文明建设也起着至关重要的作用。今年来，为继续深入推进党史学习教育，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，东坝头党委持续加大场域内污水管道提档升级建设力度，从源头上管控水环境治理，切实提高群众生活质量，进一步提升群众获得感、幸福感和安全感。精准定位，靶向施策。为提高生活污水收集率，进一步提升场域水环境质量，农场党委提前规划，精准定位，制定东坝头农场水环境整治综合实施方案，全面排查农场水污染防治情况，了解场域内生活污水处理设施建设、运行和管网铺设情况，开展污水管道升级工程，完善排水排污设施。将十余户生活污水直排入河的管道接入场域内统一排水管，确保农场“母亲河”河水清澈。行动迅速，落实有力。为最大限度降低工程施工对居民污水排放的影响，东坝头坚持“昼夜不歇、超额完成”的施工理念，抽调精兵强将连续 60 天持续奋战作业在工地一线。本次改造，将已服役多年的旧管道改造为安全系数更高的高质量PE管，有效消除了老旧污水管因老化造成的“冒、滴、漏”等安全隐患，为东坝头乡村振兴工作打下了坚实的设施基础。长效聚焦，稳步提升。目前，工程已全部完工，

根据集团工会《关于开展2022年乐鱼·官方版网站登录入口-乐鱼leyu(中国) 夏季安康“三送”活动的通知》，7月11日中午，集团公司工会慰问组一行到白马湖农场公司开展“送清凉”活动，走访慰问了部分在高温和烈日下仍坚守在生产一线的林业职工，白马湖农场公司党委书记姚春华及相关部门负责人陪同慰问。慰问中，慰问组一行冒着高温酷暑，特意深入到林管站花卉生产组的大棚中，走访了正在忙于为花卉剪修整理的林业职工，并将毛巾、清凉油、洗衣液等饱含组织关心关怀的“清凉”慰问品一一送到大家手中，还仔细询问了大家的工作情况和身体感受，叮嘱他们要增强自我保护意识，合理安排作息时间，避开高温作业，切实做好防暑降温和劳动保护工作，确保自身清凉度夏、企业生产安全。

7月8日下午，江心沙农场有限公司在新沙居委会举办以“百年沧桑巨变 再写壮丽诗篇”为主题的道德讲堂活动。活动邀请各居委会共计50名居民代表参加。整个活动按“唱歌曲、看短片、诵经典、讲事迹、谈感受、送吉祥”六个环节依次进行。以“身边人讲身边事、身边人讲自己事”的形式，全方位展示优秀党员在各领域带好头、站好岗、担好责的先锋模范作用，激励大家坚守初心和梦想，书写责任和担当。一首歌曲《没有共产党就没有新中国》拉开了活动序幕，大家一起重温这首传唱不休的歌曲，音乐响起全场人员不由得跟着唱起来。短视频《百年风华》展现了百年前积贫积弱的中国饱受列强的的欺辱，仁人志士、有志青年振臂高呼，报国为民的心路历程。诵经典环节一起分享了毛泽东主席《沁园春·雪》中的最后一句“俱往矣，数风流人物，还看今朝。”诗句体现了毛主席的豪迈和气魄，展现了伟大的抱负及情怀。活动中工作人员还分享了老党员江庙件和江树清的优秀事迹，讲述了两位老党员在疫情防控中冲锋在前、毫无畏惧的共产党人精神。在谈感受环节，两位居民代表发表了自己的所想所悟，纷纷表示要向老党员学习争做文明有礼，不惧艰险的江心沙人。活动在《国际歌》歌曲中接近尾声，大家纷纷表

兴垦科技公司上半年围绕四个“聚焦”，强化考核力度，按下发展快进键，1－6月份实现营业收入311万元，与上年同期的74.94万元相比增加258.96万元，完成集团下达全年经济指标365.6万元的85.06%，为实现全年目标奠定了坚实基础。一是聚焦生产基地、销售部效益效率，重点考核效益增长、盈利能力和成本管控，坚持目标导向与问题导向相结合，坚持科学规范与注重实效相结合，根据公司年度目标，出台了2022年度生产经营考核办法，完善月度考核和年度考核办法，确保公司内控制度执行规范，各项工作任务有效落实。实行基地“对标管理”，积极推进“分包管理”创新办法，打破“干好干孬一个样、干多干少一个样”局面，合理分配用工资源，激发基层管理人员干事创业热情。豆丹养殖高产高效，亩产最高突破324斤，突破连云港地区最高产量的记录，平均每亩毛利润达6000元；西葫芦亩产突破10000斤，亩效益在3000元以上；果蔬贸易实现收入146.62万元，超历史最好水平。二是聚焦育种育苗，紧扣“育、种、推”一体化现代产业园建设要求，重点考核自主产品育苗和新品种试验示范等工作，要求种苗基地夯实育苗基础，保障回归主业后劲充足。上半

“老马，高温注意安全。”7月7日， 顶着烈日，宝应湖农场公司刘圩养殖场场长石学军、技术人员徐承旭来到马士兵塘口，为其塘口“把脉”送技术。随着连续高温天气来临，为确保全场水产品安全度夏，宝应湖农场水产养殖的管理员、技术人员深入塘口开展夏季高温渔业工作指导，帮助养殖户科技应对高温天气，做好夏季渔业生产管理。在马士兵的塘口，他们详细了解马士兵夏季生产基本情况，同时提出夏季技术指导：密切注意天气变化，科学调控水质，及时增氧换水，保持水质肥、活、爽、嫩；科学使用增氧机，坚持“三开两不开”原则，防止泛塘事故的发生；坚持早晚巡塘，科学投喂，科学防治病害，严禁使用违禁药物，确保水产品质量安全。对马士兵新引进的鲈鱼养殖，他们给予了特别关注，特意进行了现场投饵观看鲈鱼活动性，起捕称量查看鲈鱼长势等。“我是去年7月引进鲈鱼养殖的。养殖以来，养殖场的管理干部、技术员对我特别关心，经常到我的塘口了解情况，并给予技术指导，高温期间更是二三天就来一趟。”站在塘口，养殖户马士兵介绍说，“现在鲈鱼长势良好，平均每条在1斤左右，可以上市了。”“宝应湖农场水资源丰富，为调优水产养殖结构，提高名特优品种覆盖率，农场在马士兵塘

为进一步保障女职工权益，提高农场适龄妇女“两癌”早诊早治率，将惠民政策落到实处，根据海门区政府统一部署，7月5日-9日，江心沙农场社区联合工会组织开展了为期5天的免费妇女“两癌”筛查。前期，农场公司组织召开“两癌”筛查工作布置会，精心部署，通过社区网格微信群、电子显示屏、广播等形式进行广泛宣传，持续营造宣传氛围，提高妇女“两癌”防治知识知晓率和检查参与率，保障“两癌”筛查工作有序推进，做到应检尽检。截至目前，农场近650名适龄妇女参加免费“两癌”筛查，此项工作有助于引导辖区妇女树牢“防”重于“治”的健康理念，培养健康、文明、科学的生活方式，筑牢妇女健康防线。

正值高温酷暑之际，为切实做好夏季安全生产和防暑降温工作，7月12日，海安农场公司党委副书记、总经理吴小鹏，党委委员、副总经理、工会主席张伟栋，总经理助理李宝玲及有关部门负责同志为辛勤劳作的环卫工人、奋战一线的职工以及在基层奔波的网格员送去防暑降温慰问品，给他们送去清凉与关爱。“这两天温度太高了，卫生清扫大家尽量放在早上和傍晚，垃圾托运还要及时，不能松懈。”吴小鹏、张伟栋一行将慰问品送到环卫工人手中，叮嘱大家在做好本职工作的同时，注意防暑降温。慰问组一行来到葡萄园，给在酷暑中坚守岗位、辛勤工作的职工送上一份“清凉”问候。他们详细了解葡萄成熟进度、管护措施等，并叮嘱大家在高温中工作要注意防暑，保障自身的安全健康。慰问组还给一线网格员带去了凉茶、花露水等防暑降温物品，感谢他们辛勤付出，叮嘱大家要注意防暑降温，劳逸结合，鼓励大家继续为社区管理发挥积极作用。炎炎夏日送清凉鼓舞了一线工作者的工作热情，他们纷纷表示，要充分发挥“海农建设者”作用，恪尽职守，以饱满的热情和最强的干劲投入到安全生产、环境美化、疫情防控等工作中去。

东辛农场公司积极抢抓国家实施一带一路、沿海大开发的有利契机，依托区位和交通优势，推进融合发展、共赢发展，主动服务和融入地方区域开放发展大格局。东辛加快融入徐圩新区开发建设，推进战略规划对接、产业布局对接、社区事业对接，积极推进加油加气站、物流园项目建设，实现对外合作开发；积极呼应花果山南大门、徐新路森林大道和省园博会建设，发挥农场至市区和徐圩新区“15分钟交通圈”优势，打造特色小镇，发展房地产、乡村旅游等现代服务业。重点把握徐圩新区将农场作为产业配套后花园的规划定位，主动对接石化产业发展需要，统一规划实施，推进场企合作，着力打造成为徐圩新区的生态居住区、劳务输入区和生产服务基地。契合农场城镇发展需要，鼓励个体工商户发展，新建综合公共服务中心，促进场域农贸商贸繁荣。

东辛农场公司建筑安装业坚持面对安全生产“少做任性事、多怀敬畏心，少图眼前利、多谋长远计”思想，牢固树立“以人为本”“安全就是最大效益”的安全理念，把安全理念贯穿生产管理全过程，确保夏季安全生产平稳运行。东辛制定岗位安全责任清单，建立责任制配套考核机制，层层签订安全生产责任书，确保安全责任落实到全员各岗位。落实安全生产专业化管理，保证“专人专业”。强化源头治理，防范化解风险，对经营管理各个环节过程中存在的风险点进行辨识梳理。开展形式多样的安全宣传活动，营造浓厚的安全生产氛围。严格按照年度安全培训计划，组织参加安全教育培训，落实隐患整改，推动安全管理工作规范化和科学化。建立奖罚分明的激励机制，实行过程考核与结果考核相结合，形成人人有责、共同分担的良好导向，切实保障安全生产工作平稳运行，为农场经济健康稳定发展保驾护航。

为倡导全民阅读，提长阅读能力，展现书香魅力，近日，宝应湖农场公司工会、农发分公司工会、共青团联合开展了青年读书会及领读员赠书活动，本次读书会有计划有步骤地推动了常态化读书活动的开展，在全体青年员工中掀起了多读书、读好书的阅读热潮。此次主题阅读活动，为12名基层单位领读员赠送了书籍，书籍内容丰富多元，既有《习近平讲党史故事》营养剂，又有《好物有匠心影响世界文明的中华匠人》工匠精神。阅读活动对领读员任务作了详细分解，要求大家将读书与履职融合，相互赋能，不断提高履职本领和工作成果。领读员们表示：将在阅读中感受历史，激发思维，促进思考，通过读书保持思想活力，增添工作动力，不断提升技能素质和工作素养，努力成为能力优秀的复合型人才和具有实干创新精神的青年干部，为宝应湖的发展贡献青春力量。近年来，宝应湖农场公司党委高度重视青年职工读书工作，连续多年开展青年职工读书征文、演讲、诵读比赛、青年论坛等活动，以书香育人、书香润企，不断推动青年职工思想政治引领，成长成才，通过建设一支高素质职工队伍，为宝应湖高质量跨越发展添智赋能。

为最大程度满足广大群众对新冠疫苗接种的需求，保障老年人生命健康安全，7月10日，海门街道流动接种队到江心沙农场开设疫苗接种专场，为农场老年群体打通疫苗接种的“最后一公里”。在疫苗接种现场，老人们佩戴口罩，有序排队，在现场工作人员的指引下先到预检台咨询疫苗接种禁忌情况，消除疑虑，再登记身份信息，完成接种。接种完之后，工作人员将老人们引导至留观室观察30分钟，身体无不适之后即可离开。“我有高血压，我可以打疫苗吗？”现场一位老人询问工作人员，工作人员将其带至预检台，咨询医生，由医生进行专业评估是否可以接种。“我的腿脚不好，儿女也不在身边，我一直在着急怎么样去接种疫苗，现在接种点就在家门口，真是太方便了”一位坐在轮椅上的老人跟现场的工作人员说到。在工作人员的指引和维护下，老人们都有序完成了接种。经过一天的努力，共接种140人，超额完成任务，补齐了群众免疫屏障的短板。